异大陆成为任何人都能安居乐业之地，这便引发了大规模的人口迁移。四方大陆的五成普通居民选择搬到地域广阔的异大陆，畅享更为广阔的天地。而异大陆的能力者也被学院的教育风格与培养方式吸引，纷纷汇归四方大陆。二十六岁以下的作为学员进入学院就读，寻得攀升的契机。成年人可在学院担任教师，抑可于审议团的总部与各个分支寻一符合自己身份的职位。
这一来，四大学院成为正统的能力者孵化器，其规模与二十年前委实不可同日而语。
最有代表性的当属北方学院。
过去的北方学院在四大学院中处于中游，论人数不占优势，论平均实力也是半瓶子晃荡，大战之后更是只剩劫后余生的两千人。于是当时在位的那不三不四且嘴上没把门的会长无所不用其极地打广告、大肆宣扬、煽风点火，把北方学院的美名散播到异大陆的犄角旮旯，吹得众口传颂、无人不晓。
异大陆的年轻能力者们如返潮般涌入北方学院，二年内增加了四千新学员。四年后，学院人满为患，于是会长心头滴血地散尽家财，用于买地皮、盖房子、继续扩大生源。六年后，北方学院的在校生超过一万，远胜其他三所学院。一代极具传奇色彩的会长这才心满意足地下了台，回家抱孩子去了。
自他卸任至今已有十八年，如今的北方学院虽不如当年独占鳌头，但仍是四方学院中当之无愧的首席。如曦和她的弟弟在北方土生土长，自然就近入学。
近入能力者学院需经过层层选拔，流程分为三轮：海选为精神力强度的测试，即用测试仪器检测初始能力级别。复选为知识测验，确保智商达标。第三轮为一对一面试，淘汰心智不够成熟，无法离家数月在学院中独立生活的稚子们。
虽然选拔体系成熟且公平公正，但每届的报名人数足有几万甚至几十万，整个流程耗时耗力，拖拖拉拉一个月才能完成。于是前言所提的脑回路和旁人有异的北方会长大手一挥，力排众议地将其简化。
首先，降低海选的标准，只要能力在二级及以上的便算通关。会长有言：“管你是宠物猫还是凯蒂猫，只要是猫总能抓到老鼠哦！”
其次，智商测试作为参考，力量出色的哪怕拿零蛋也不妨碍晋级，会长美其名为：“学院师资好，傻子养成宝！”
第三轮便更水了，费时耗力的一对一面试变作填写问卷，用机读卡的形式对每人的心理素质进行粗略的考量，通过率超过九成八。有人质疑其鸡肋程度，会长则对答如流道：“新生们啊，是时候独立起来了哦！能活就活，活不了随时滚蛋！没人拦着哦！”
北方学院因此成了“宽进随时出”的代表。
然而事实证明，压线进入学院的二级能力者也不全是垫底的边缘人，真有那凤毛麟角的被发觉为极其稀有的能力者。一众智商不达标的，被尽职尽责的教师们揪着耳朵补课、软硬兼施地督促，倒也有了弥足的长进。加之若是学业考试连续不及格，用于学院日常开销的“额度”便会入不敷出。出于同侪压力与生活所迫，他们摸爬滚打了几年，倒也把智商短板接续上，最终混得小有名堂。至于那一小撮无法独立生活的，俗话说“出门靠朋友”，只要他们觅得自带关怀之光的贴心朋友，还有什么不能解决的呢？
于是此宽化的选拔制度被其余三大学院效仿。北方会长因此闷闷不乐了好几天，琢磨着是不是可以象征性地收些版权费，在他下台前再狠捞一笔，作为日后自己的开支，或者在学院给自己建个金雕玉塑什么的。
不过话说回来，第零宇宙中能力者终究是三百分之一的天之骄子，绝大多数都是普通人，即所谓“一级”之人。即便放宽了门槛，学院每年的录取率也不超过千分之三。
为了让所有能力者得到与之相符的教育资源，四大学院的招生向来“广撒网”，对所有年龄在十一到二十六之间的人开放。选拔时间正值暑假，数以万计的家长都会抱着撞大运的心思，带着孩子年年参与海选。中了便跃上高枝，举家欢庆；未中也不过是道一句：“我们明年一定会回来的。”
在这热气扑面的盛夏鼎天，十七岁却比旁人少了五年的如曦，带着十二岁的弟弟，二人一起来到海选现场。
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